Твои задачи Подключение интернета и цифрового телевидения в домах наших пользователей; Настройка оборудования и тестирование подключенных сервисов; Консультация клиентов по функционалу оборудования и услугам компании. Ждем от тебя Опыт работы с электроинструментом; Готовность к разъездному характеру ...
Обязанности:
Подсобные работы на строительстве мостов;Если у Вас нет опыта-не проблема! Наши опытные Бригадир и наставник Вас всему научат! Вы быстро вольетесь в наш
Условия:
Высокий доходПроживание за счет работодателя в хостелеБесплатное питание Авансы каждые 10 дней от 3000 руб.ОФИЦИАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО И ЗАСЕЛЕНИЕ
Обязанности:
• перевод стрелок и управление сигналами; • контроль подготовки маршрутов; • участие в маневровых работах. • образование от основного общего (9 классов);
Условия:
• обучение зa счет компании (иногородним предоставляется общежитие, выплачивается стипендия); • ежегодная индексация оплаты труда (2 раза в год дo 5%);
Что мы предлагаем: Доход до 100 000 Р, который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 4/2 с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от дома; ...
Мы предлагаем:
район работы Академический; множество объектов (кап. строй) в разных районах Екатеринбурга стабильность. Объемы есть всегда. бригадная работа, под руководством опытного бригадира-наставника, готовы обучать с нуля; З/П сдельная от 80 000 рублей; стабильные выплаты заработной платы; нормированный 8-часовой
Мы предлагаем:
Реальные возможности для карьерного и профессионального роста. Официальное трудоустройство и достойную заработную плату. Интересные и значимые задачи. Отличный коллектив, готовый поддержать Ваши идеи. Участие в разнообразных спортивных и досуговых мероприятиях. Оплату сотовой связи. Присоединяйтесь
Обязанности:
монтаж систем кондиционирования и вентиляции; монтаж / установка сплит-систем; пусконаладочные
Условия:
оформление согласно ТК; график работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (возможна работа в выходные дни (оплачивается отдельно); переработка оплачивается отдельно; оплата ГСМ. Обучение.
Требования:
опыт работы с климатической техникой (не
Требования:
Мы - компания ПОЛАТИ, специализируемся на строительстве нефтегазовых объектах. УСЛОВИЯ: • Выплаты 2 раза в месяц без задержек на карту любого банка; • Вахта 60/30 или 80/30, вахту можно продлевать; • Оформление по ТК РФ с 1-го дня работы; • Наличие карьерного и профессионального роста. ПРЕДОСТАВЛЯЕМ
Опыт работы:
у нас вакансии без опыта работы - идеально для новичков! • Спортивные мероприятия, подарочные наборы и поддержка сотрудников. • В приложении следите за
Требования:
Работа мечты в ПОЛАТИ! СОВСЕМ КРАТКО: • Работа вахтой на стройке, опыт не нужен. • ЗП от 105 000 руб. в месяц плюс премии до 45% • Бесплатное жилье, питание,
Условия:
Мы научим всему, что нужно. У нас все в порядке с официальным трудоустройством Все работы проходят по правилам Охраны труда Обеспечиваем всем необходимым инструментом и одеждой Высокая заработная плата (сдельная) Выплата зарплаты ежемесячно, без задержек
Требования:
работа на высоте (обучаем) ответственность готовность к
Мы предлагаем:
Бесплатное вкусное питание; Сменный график работы: 2/2: 2 день с 8:00 до 20:00, 2 выходных; Медицинские осмотры и удобная спецодежда за счёт компании; Скидки на продукцию компании; Акция Приведи друга до 20 000 рублей!!! Насыщенная корпоративная жизнь (театры, аквапарк, волейбол, путешествия по России
Что мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 2/2; Оформление в штат с первого рабочего дня; Возможность работать недалеко от дома; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников после первого года работы: жилищная ...
Что мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 2/2; Оформление в штат с первого рабочего дня; Возможность работать недалеко от дома; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников после первого года работы: жилищная ...
Что мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2, либо 2/2 с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Возможность работать недалеко от дома; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников ...