ТСК Волгаэнергопром - входит в группу компаний Волгаэнергопром и предлагает полный комплекс услуг на рынке систем резервного и автономного энергоснабжения. Мы осуществляем поставку, монтаж, аренду и сервисное обслуживание энергетического оборудования, а также выполняем проекты любой сложности под ключ. Более 18 лет мы успешно решаем промышленные задачи любого уровня сложности. Мы открыты новым возможностям и всегда в поиске самых лучших идей.
Обязанности:
Обеспечение бесперебойной и надежной работы пункта автоматического регулирования напряжения ( ПАРН);
Содержание электроустановок в работоспособном состоянии и их эксплуатация в соответствии с требованиями НТД;
Разработка графиков ТО и ППР, соблюдение графиков обслуживания оборудования;
Выполнение всех видов работ по ремонту оборудования;
Проведение испытания и измерений электрооборудования;
Предоставление отчетности о выполненной работе в центральный офис посредством электронной почты или иных источников электронной связи;
Составление заявок на запасные части, материалы, инструмент, контроль правильность их использования и расходования;
Участие и, при необходимости, руководство монтажом, демонтажем оборудования на площадках заказчика.
Требования:
Образование высшее или среднее специальное (техническое);
Знание схем подключения ВДТ;
Владение ПК на уровне уверенного пользователя (офисные приложения, технические программы);
Знать и уверенно использовать приборы и испытательные установки;
Группа электробезопасности не ниже 4
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
Оформление на работу происходит в г. Самара;
Работа вахтовым методом (30/30);
Гибкая система премирования и бонусов за эффективные показатели работы;
ДМС;
Прохождение тестирования по электробезопасности, охране труда и правилам промышленной безопасности в Учебном центре Компании;
Проживание в гостинице на период трудоустройства и тестирования за счет работодателя;
Межвахта не оплачивается;
Возможность получения дополнительной рабочей специальности за счет компании, повышение квалификации;
Проезд от места проживания до места работы и обратно за счет организации;