Требования:
Высшее техническое образование (машиностроение, металлообработка, организация производства) Опыт работы руководителем производственных подразделений предприятий – производителей автокомпонентов (термообработка, окраска, сборка продукции) от 5 лет Успешный опыт реализации проектов с экономической эффективностью Знание направления бережливого производства (Кайдзен, 5С) Навыки проектного управления (работа над развитием технологий и качества) Знание и опыт работы по стандарту качества ГОСТ Р ИСО/ТУ 16949 на предприятиях по производству автомобилей / автокомпонентов Умение работать с большими объемами информации и в режиме многозадачности, позитивное отношение к изменениям, коммуникабельность, внимание к деталям Дополнительное образование и сертификация в области управления производством, автоматизации, качества и других соответствующих областях будет Вашим конкурентным преимуществом Опыт работы с ERP-системами, например, 1С: Управление производственным предприятием Знание программ для проектирования изделий и технологических процессов (например, AutoCAD, SolidWorks, Компас-3D).
Обязанности:
Организация производства рессорной продукции (термообработка, сборка, окраска) Обеспечение выполнения производственного плана в установленные сроки Организация соблюдения технологии производства, ОТ и ПБ Управление персоналом цеха (≈ 400 чел.) Участие в развитии системы обучения производственного персонала смежным профессиям Реализация мероприятий по автоматизации и роботизации производства, повышению эффективности и качества производства.
Условия:
Работа на крупном промышленном предприятии численностью более 2600 человек в Пермском крае, г. Чусовой; Релокационный пакет: корпоративное жилье (благоустроенные квартиры в новом многоэтажном доме), компенсация расходов на приезд на собеседование и переезд кандидата и его семьи к месту работы), выплата welcome премии при приеме на работу; Корпоративная мобильная связь; ДМС, бесплатное питание, оплата спортивных занятий и др. корпоративные социальные льготы Дополнительный оплачиваемый отпуск
