Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Главный инженер по управлению автопарком

Whoosh (ООО Вуш)
  • Полная занятость
  • Опыт: 3-6 лет
  • Описание: Чем придется заниматься: Мониторинг технического состояния ТС, прохождения регулярного ТО, проведением ремонтов и диагностики. Ведение статистики неисправностей и ремонтов ТС, поиск решений оптимизации расходов на обслуживание и эксплуатацию ТС . Контроль за согласованием и подачей закрывающих документов по эксплуатации ТС в бухгалтерию. Подготовка ТС к проверкам государственных органов (ГИБДД, Минтранс и др.). Администрирование договоров (КАСКО, ОСАГО, топливные карты, ERP и др.), мониторинг рынка Решение вопросов по штрафам, претензиям, судебным искам. Координирование работ с сервисными центрами, поставщиками, логистическими партнёрами. Внедрение новых технологий и методов эксплуатации ТС. Снижение расходов на ремонт, топливо, эксплуатацию за счет анализа данных и внедрения новых технологий. Анализ эффективности автопарка (простои, затраты, загрузка ТС). Минимизация холостых пробегов, оптимизация загрузки, использование GPS-мониторинга. Использование систем управления автопарком (например, SAP, 1С), телематических систем. Подготовка к аудитам, участие в разбирательствах с ГИБДД, Минтрансом. Расчет затрат на эксплуатацию, ремонт ТС. Ведение личных кабинетов по топливным картам, лизинговых и арендуемых ТС. Наши ожидания от кандидата: опыт управления автопарком от 40 автомобилей Знание законодательства (ФЗ «О безопасности дорожного движения», техрегламенты Таможенного союза). Опыт работы с системами мониторинга (ГЛОНАСС, телематика). Умение анализировать большие объемы данных. Лидерские качества и стрессоустойчивость. Почему тебе нужно к нам: Творческая и дружелюбная атмосфера, командный дух; Трудоустройство согласно ТК РФ, белая заработная плата, уровень оплаты труда обсуждается лично; Рабочее место: офис в центре Москвы (М Новослободская); гибрид; ДМС после испытательного срока; Мы не делаем задачи "в стол"; Атмосфера открытости и свободы высказывать свое мнение по любым рабочим вопросам; Настоящая командная работа, когда каждый участник команды горит своим делом, а также готов с радостью помогать другим достигать результатов.