Реализация задач для АС ПАРУС по задачам персонала и расчета заработной платы (проектирование, разработка);
Участие в закрытии периода табельного учета;
Настройка интеграции Парус и Qlik sense (текучесть персонала);
Доработка систем КЭДо по СБИС
Разработка ТЗ для групп разработки и аналитики;
Анализ требований и определение приоритетов для разработки новых функций и улучшений.
Что мы ждем от кандидата:
Опыт работы на проектах внедрения корпоративных информационных систем по управлению персоналом/расчету заработной платы в качестве консультанта/бизнес аналитика/системного аналитика;
Опыт работы по направлению кадровый учет в программах 1С:ЗУП, 1С:ERP, СБИС;
Знание предметной области по табельному учету (обязательно);
Знание предметной области по расчету заработной платы (обязательно);
Знание принципов работы с системами кадрового учета и электронного документооборота;
Владение SQL (желательно);
Опыт постановки задач разработчикам;
Опыт функционального и интеграционного тестирования (желательно).
Что мы предлагаем:
Возможна частичная занятость;
Корпоративное обучение, возможности профессионального и карьерного роста;
Возможность выбрать начало дня с 8/9/10 утра;
Собственная обучающая платформа с множеством полезных курсов;
Спортивные клубы по интересам (футбол, волейбол, хоккей, беговой клуб);
Демократичное общение с руководителями, которые поощряют твою инициативу;
Сильная и дружная команда профессионалов, готовых делиться опытом.
Комфортабельный офис класса А на территории которого находятся фитнес-клуб/аптеки/магазины/столовые/кафе/парковые зоны;
Компенсации за наставничество новичкам;
Приятный бонус по программе "Приведи друга";
ДМС широкого спектра со стоматологией после испытательного срока;