• Поиск и внедрение новых ИТ-технологий для повышения эффективности процессов и удобства для сотрудников;
• Организация работы хелпдеска внутри компании;
• Участие в выборе инфраструктурных решений с учетом всех требований и ограничений (CRM, управление проектами, системы отчетности и аналитики, решения в области хранения данных и кибербезопасности);
• Привлечение подрядных организаций, контроль результатов и эффективности их деятельности;
• Управление сотрудниками;
• Ведение проектов и управление командой руководителей проектов;
• Контроль выполнения и предоставление отчетности о работе сотрудников.

• Профессиональный опыт на позиции ИТ менеджера, заместителя ИТ Директора или ИТ Бизнес-партнера 2+ лет в компаниях, с частично распределенной командой;
• Опыт управления коммуникацией между ИТ и бизнес подразделениями;
• Опыт управления внутренними командами поддержки, а также внешними подрядчиками;
• Базовые знания в администрировании линеек пользовательских ОС Astra Linux и Microsoft Windows;
• Понимание методологии и опыт применения ITIL/ITSM;
• Знания технологий: AD, DNS/DHCP, RDP, TCP/IP.

• Работа в компании-лидере рынка климатического оборудования России и СНГ;
• Престижный доход в «белой» компании, оформление по ТК РФ;
• Расширенный пакет ДМС для Вас и возможность подключить к ДМС Ваших близких;
• Эксклюзивные скидки на продукцию «Бриз» для сотрудников компании;
• Современный бизнес-центр, просторный стильный офис и комфортные рабочие места;
• Офис в 10 минутах от:

- метро/ МЦК Ботанический сад и центра города

- парковая пешеходная линия «Сада Будущего» по пути от метро и МЦК в офис

- рядом также платформа РЖД Ростокино, ВДХН и парк Яуза;

• Несколько кафе на территории бизнес-центра;
• Несколько кухонных зон и вендоров в офисе «Бриза», кофе-машины;
• Корпоративная мобильная связь;
• Корпоративная компьютерная техника (согласовывается при необходимости);
• Возможность работать удаленно в случае форс-мажора;
• График работы обсуждаем: с 08:00 до 17:00, с 09:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00.

• Дружная команда лучших профессионалов рынка, программы адаптации и карьерного развития, корпоративный коучинг, программы обучения;
• Богатая корпоративная культура (корпоративные активности во всех локациях компании; тематические мероприятия, праздники и вечеринки; поздравления с профессиональными и календарными праздниками; тематические конкурсы для сотрудников; спортивные командные мероприятия; программа активностей для детей сотрудников; благотворительные проекты и проекты социальной ответственности и многое другое);
• Обучение по программам компании или возможность повышения квалификации во внешних учебных учреждениях (ученический договор от компании);
• Программы кадрового резерва;
• Индивидуальный коучинг;
• Карьерные и профессиональные консультации;<