Обязанности:

• Участвовать в разработке PR-акции компании.
• Управлять POSM (планировать, бюджетировать, координировать логистику).
• Организовывать выступления и интервью работников компании на конференциях, вебинарах, семинарах.
• Организовывать вебинары и обучающие семинары.
• Организовывать конференции и выставки для продвижения и формирования образа компании в соответствии с маркетинговой политикой.
• Участвовать в подготовке информации о компании и ее продукции для размещения на ресурсах компании.
• Ведение социальных сетей и навигационных сервисов
• Разрабатывать и редактировать, размещать статьи, сообщения и пресс-релизы для размещения от имени компании на внешних и внутренних ресурсах; размещать их в СМИ согласно медиа-плану продвижения.
• Создавать и вести архив тематической прессы, фотографий о событиях и мероприятиях компании.
• Организовывать своевременную подписку компании на тематические и отраслевые издания.
• Вести документооборот по затратной части рекламы (счета, договоры, разрешения уполномоченных органов на размещение, счета-фактуры, накладные, акты выполненных работ) со СМИ и контрагентами.
• Создавать аналитические отчеты по эффективности проведенных мероприятий и событий.

Требования:

• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года.
• Безупречная грамотная устная и письменная речь.
• Высокие коммуникативные навыки.
• Креативность, целеустремленность, ответственность.

Мы гарантируем хорошие условия:

• Работу в надежной, социально ответственной компании, где каждый сотрудник для нас — это внутренний клиент, поэтому NLE создает особые условия, которые помогают чувствовать себя защищенно, уверенно в завтрашнем дне.
• Официальное трудоустройство, соблюдение ТК РФ. Стабильный доход, выплаты всегда без задержек. В компании есть ежегодная индексация заработной платы.
• Программу адаптации и обучения, работа с наставником на испытательном сроке. В вашем распоряжении будут обучающие курсы по продуктам, учебный портал, вебинары. А также помощь коллег, которые поддержат на начальном этапе и после.
• Соц. пакет (ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных листков, оплата за совмещение обязанностей во время отпуска и больничного взаимозаменяемого коллеги).
• Мы заботимся о здоровье наших сотрудников, поэтому у нас есть полис добровольного медицинского страхования.
• Подарки на праздники сотрудникам компании и их детям.
• Корпоративные мероприятия (тимбилдинг, профессиональные, тематические, интеллектуальные конкурсы, клуб любителей английского языка и т.д.).
• Возможность расти горизонтально и вертикально. Развитие сотрудников - наш приоритет.
• Финансовое вознаграждение за программу «Приведи друга».
• Гибкое начало рабочего дня: мы начинаем работать с 8:00 до 10:00, график работы - 5/2 (с понедельника по пятницу), сб.- вск. выходные.

Если Вас заинтересовала наша вакансия, просим вместе с откликом прислать сопроводительное письмо с ссылками на Ваше портфолио. Спасибо!