Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Врач-эндоскопист (эндоскопическое отделение)

ГОБУЗ "Мурманская областная клиническая
  • до 200 000 руб.
  • Образование: высшее
  • Опыт: 1-3 года
  • Полная занятость
  • Описание:
  • Требования:
  • Обязанности: • Проведение эндоскопических исследований при оказании специализированной, медицинской помощи • Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" и освоение программы ординатуры по специальности "Эндоскопия" или высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: "Акушерство и гинекология", "Анестезиология-реаниматология", "Гастроэнтерология", "Детская онкология", "Детская хирургия", "Детская урология-андрология", "Колопроктология", "Нейрохирургия", "Онкология", "Оториноларингология", "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Педиатрия", "Пульмонология", "Рентгенэндоваскулярные диагностика и лечение", "Сердечно-сосудистая хирургия", "Терапия", "Торакальная хирургия", "Травматология и ортопедия", "Урология", "Хирургия", "Челюстно-лицевая хирургия" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Эндоскопия". • Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Эндоскопия". • Прохождение обязательного предварительного (при поступлении на работу) медицинского осмотра (обследования), в порядке, установленном законодательством РФ. • Отсутствие ограничений на занятия профессиональной деятельностью, установленных законодательством РФ.
  • Условия: • Компенсация аренды жилья в размере до 25 тысяч рублей ежемесячно • Заработная плата определяется индивидуально ежемесячно в зависимости от сложности, интенсивности и качества выполненной работы с учетом доплат компенсационного характера за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент 50%, надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не более 80%) • Ежегодный оплачиваемый отпуск 66 календарных дней • Компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно (один раз в два года) • Ежегодная разовая выплата в размере 20000 рублей. • Социальные гарантии в соответствии с ТК РФ При переезде из другого региона: • Оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней для обустройства на новом месте. • Единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада работника; • Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта (за исключением такси) по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью железнодорожным, водным и (или) автомобильным транспортом по фактическим расходам