ГБУЗ МО "Электростальская больница" приглашает в команду Клинического психолога

Мы предлагаем:

• Полное соблюдение трудового законодательства РФ (оформление с первого дня);
• Заработная плата своевременно, без задержек (два раза в месяц);
• Достойный уровень ЗП, обсуждается с успешными кандидатами на собеседовании;
• Удобный график работы;
• Комфортные условия труда, режим дня;
• Удобное место работы: МО, г. Электросталь, ул. Пушкино, д. 3.

Чем предстоит заниматься:

• Проведение патопсихологической и нейропсихологической диагностики у взрослых и детей с целью выявления психических и неврологических расстройств
• Оценка когнитивных функций, включая память, внимание, мышление и психомоторные навыки.
• Проведение психологических тестов и интервью для определения психического состояния и интеллектуальных, социальных и эмоциональных навыков и способностей пациентов.
• Проведение психотерапевтических сессий в рамках диалектически поведенческой психотерапии (ДПП) и с использованием техник десенсибилизации движением глаз и репроцессига (ДДГР). Рассматриваются и другие направления психотерапии
• Подготовка отчетов о результатах диагностики и терапевтических сессий, а также рекомендаций для дальнейшего лечения и реабилитации.
• Сотрудничество с медицинскими специалистами и родственниками пациентов для разработки индивидуальных планов лечения.

Наши пожелания:

• Высшее образование в области клинической психологии
• Повышение квалификации по нейропсихологии (желательно).
• Опыт работы в области патопсихологической и нейропсихологической диагностики и психотерапевтического консультирования.
• Глубокие знания в области психопатологии и нейрологии.
• Умение эмпатически общаться с пациентами разного возраста и с различными психическими состояниями.
• Отличные навыки анализа и интерпретации психологических данных.
• Опыт работы: 1–3 года. Нет опыта научим.
• Исключительно только с медицинским образованием.

РАБОТАЯ У НАС, ВЫ ПОЛУЧИТЕ:

• выплата начинающим специалистам, впервые принятым на работу в год окончания учебного заведения;
• социальная поддержка начинающим специалистам, "подъемные" при переезде;
• профсоюзная организация - представляет и защищает права и интересы медицинских работников;
• программы повышение квалификации;
• программы профессиональной переподготовки;
• проект «Приведи друга»;
• индивидуальный учебный план для врачей и среднего медицинского персонала;
• содействие в трудоустройстве супругов;
• программа адаптации и индивидуальные программы наставничества;
• сформированная корпоративная культура (с заботой о сотрудниках и поддержкой в различных жизненных ситуациях);
• Профессиональное развитее;
• Большое внимание уделяем целевому обучению высшего образования по программам высшего образования (специалитет/ординатура).

МЫ ПОМОЖЕМ ВАМ С ЖИЛЬЁМ:

1. Ком