Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Главный специалист проектирования водоснабжения и водоотведения

Корпорация развития Нижегородской област
  • Полная занятость
  • Опыт: 3-6 лет
  • Описание: Главный специалист проектирования водоснабжения и водоотведения (Подбор персонала) Корпорация развития Нижегородской области отвечает за инвестиционный климат региона, курирует социально-значимые инфраструктурные проекты и помогает инвесторам реализовывать их собственные. За последнее время в Корпорации развития кратно выросло количество проектов и направлений работы. Каких именно — мы подробно рассказываем в описании организации. Поэтому мы ищем в команду Главного специалиста разделов водоснабжения и водоотведения, который не только подхватит текущие задачи, но и привнесет в работу нашей команды свежие идеи и новый взгляд.Вас ждет множество разноплановых задач, таких как: Проектирование внутренних и наружных систем водоснабжения и канализации; Подбор оборудования и материалов, составление спецификаций и ВОР; Выдача заданий специалистам смежных отделов, а также консультирование; Защита принятых проектных решений перед Заказчиком и в согласующих государственных органах; Что мы ждем от кандидата: Опыт работы от 3 лет; Владение AutoCAD, NanoCAD; Умение организовывать и планировать рабочее время; Высокий уровень владения ПК в части профессиональных обязанностей; Стремление к профессиональному росту. Также мы предоставляем: конкурентные условия труда — официальное трудоустройство, белая заработная плата, регулярные премии насыщенная корпоративная жизнь — клубы по интересам, тренинги на развитие софт-скиллов, корпоративные праздники, творческие вечера и даже спортивные марафоны бесплатное обучение сотрудников теннисный стол дружный коллектив большой и комфортный офис с видом на Кремль и новым воркаутом перед входом (возможно, самый лучший офис в городе :) ) Включение в программу ДМС после прохождения испытательного срока удобный график работы с 8:00 или 9:00, возможен гибридный либо удаленный вариант работы (обсуждается с руководителем)