Описание:
Сфера компетенций Спецвуза включает в себя все аспекты работ в сферах безопасности и защиты информации, управления проектами и внедрения инновационных технологий. Под расширение мы в поиске Инженера-схемотехника уровня junior. Отдел ведет полный цикл производства (от идеи до партии) комплексных электронных систем. Специалисту предстоит заниматься производством, настройкой и ремонтом электронных систем, обслуживанием производственного оборудования. Что мы ожидаем: Высшее техническое образование (IT, мехатроника, робототехника, приборостроение, электроника); Навыки чтения схем электронного оборудования; Опыт использования современных электронных измерительных приборов; DIY или пет-проекты или опыт монтажа/ремонта электрооборудования, РЭА, слаботочных систем, мобильных устройств и ноутбуков. Будет плюсом: Опыт и понимание работы настольного оборудования ЧПУ (3D принтер, фрезерный станок); Навыки пайки SMD и/или BGA; Знание схемотехники; Чтение чертежей (AutoCAD, Solid Works, Компас 3D); Навыки 3D печати; Знание программы Altium Designer. Если у вас нет опыта по некоторым пунктам, свяжитесь с нами. Новый сотрудник проходит обучение с наставником. Что мы предлагаем: бронь сотрудников от мобилизации; высокая степень свободы принятия технических решений; политика «открытых дверей» руководства; работа в аккредитованной организации со всеми льготами, оформление по ТК РФ; рабочий день с 10 до 19, гибкое утро (комфортное время, чтобы добираться без пробок), удаленного формата работы нет; расположение офиса в центре города; комфортные условия: кухня-столовая, спортивные зоны, у партнеров летняя площадка на крыше с интересными мероприятиями; заработная плата: складывается из фиксированного оклада, ежемесячной надбавки за эффективность, квартальные премии, плюс 13я зарплата; непрерывное развитие и участие в исследовательской работе; активную программу адаптации, чтобы быстро включиться в рабочий процесс и познакомиться с коллективом; активное инвестирование в сотрудников: оплата обучения, курсов, конференций и т.п.; насыщенная корпоративная жизнь (корпоративы, внутренние мероприятия, праздники для сотрудников, внутренние турниры и конкурсы, подарки для сотрудников и их детей); психологическая и юридическая поддержка (штатный юрист и психолог).