Обязанности:
ведение кадрового учёта (приём, перевод, увольнение, предоставление отпуска, учет рабочего времени); обработка документов для начисления пособий, компенсаций,
Мы предлагаем:
официальное трудоустройство; белую заработную плату; график работы 5/2 с 08.00 до 16.45; декретное место с возможностью перевода; корпоративный транспорт;
График работы:
6/1, гибкий, удаленный; Рост внутри компании: большинство наших руководителей выросли из рядовых исполнителей; Лучшие сотрудники всегда получают призы от компании и возможность поездок на стратегическую сессию; Win-win взаимовыгодное сотрудничество. Твоя зона ответственности: Взаимодействовать
Обязанности:
Оформление кадровых документов. Сбор с кандидатов всей необходимой информации для последующей проверки и трудоустройства. Контроль подписания и движения документов. Отчетность.
Условия:
Трудоустройство - ТК РФ. График работы 5/2 с 9.00 до 18.00.
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Обучение и наставничество сотрудников; Контроль выполнения плана продаж; Ведение
Условия:
Стабильная заработная плата (оклад + премия (начиная с первого месяца работы). Средняя заработная от 80.000 и выше, ограничений нет. График работы – 5/2. с 09:00 до 18:00.
Требования:
Редкие командировки по области; Юридическое образование не
Группа компаний «Агропромкомплектация» — агропромышленное объединение с производственной вертикалью «от поля до прилавка», один из российских лидеров по производству молока и свинины. Производственные объекты Группы расположены в Тверской, Курской и Рязанской областях, обширная сеть фирменных магазинов. ...
Чем Вам предстоит заниматься: Участвовать в разработке нормативных документов в области оплаты труда, компенсаций и льгот и поддержание профильных локальных нормативных актов компании в актуальном состоянии Консультировать сотрудников и руководителей по вопросам грейдирования, компенсаций и льгот, сопровождения ...
Обязанности специалиста по кадрам: Найм и подбор персонала Обучение и развитие Управление производительностью Трудовые отношения и законодательство Кадровый учёт Адаптация новых сотрудников Анализ данных и отчётность Развитие корпоративной культуры Сотрудничество с руководством Требования к специалисту ...
Обязанности:
Оформление кадровых документов. Сбор с кандидатов всей необходимой информации для последующей проверки и трудоустройства. Контроль подписания и движения документов. Отчетность.
Условия:
Трудоустройство - ТК РФ. График работы 5/2 с 9.00 до 18.00.
Обязанности:
Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам. Ведение личных
Условия:
Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными
Требования:
Высшее образование. Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства, уверенный пользователь программы 1С ЗУП (8.3), текстовых
Обязанности:
Ведение КДП: 100-150 человек. Формирование комплектов документации. Работа с кадровым электронным документооборотом. Сдача отчетности ЕФС-1.
Требования:
знание 1С ЗУП :8.3; знание ТК РФ, ФЗ 115; умение работать в Excel.
Компания Linecore сегодня - это более 70-ти молодых и энергичных сотрудников, 12 лет успешной работы, более 2500 реализованных проектов на 1С. Мы ценим своих сотрудников и создаем им лучшие условия для работы. В нашу дружную команду требуется энергичный, позитивный, целеустремленный сотрудник, умеющий ...
Обязанности:
• Осуществлять допуск подчиненного персонала к самостоятельной работе в отсутствии с установленным порядком; • Обеспечивать и контролировать безопасность
Условия:
• Место работы – Курская область, г. Курчатов, строительная площадка Курской АЭС-2 Работа в структуре дочерней организации Госкорпорации "РОСАТОМ" АО "АСЭ"