Обязанности:
Организация и контроль всех процессов работы ресторана, включая кухню и зал. Управление персоналом: подбор, обучение и мотивация команды. Обеспечение высокого
Требования:
Опыт работы на аналогичной позиции от 3 до 6 лет. Глубокое понимание ресторанного бизнеса в премиум-сегменте. Лидерские качества и умение вдохновлять команду.
Мы предлагаем:
Участие в системных изменениях: возможность реализовать амбициозные проекты и видеть результат своей работы в короткие сроки; Конкурентную «белую» заработную плату, ДМС после года работы и значительные скидки на ассортимент компании — мебель, гаджеты и бытовую технику; Удобный график работы 5/2 с
Обязанности:
Планирование и организация производственного процесса: Определение и контроль технологических этапов выращивания птицы (инкубация, выращивание, откорм).
Требования:
Опыт работы не менее3-х лет на птицеводческих предприятиях полного цикла (инкубатор, выращивание, убой, переработка) с объемом производства не
График работы:
5/2 с 9.00 – 18.00 (по пятницам до 17.00);Высокий уровень заработной платы;Частичную компенсацию питания;Подарки для сотрудников и детей к значимым датам;Возможность развития в сильной команде. Присоединяйтесь к Velpharm Group – будущее фармацевтики начинается здесь!
Условия:
Уровень заработной платы зависит от квалификации и обсуждается с финальным кандидатом Место работы распложено в ЦАО Москвы Стабильная, белая заработная плата, дополнительно ежеквартальные бонусы по результатам работы Оформление в соответствии с ТК РФ Пятидневная рабочая неделя Ненормированный рабочий
Мы предлагаем:
• работу в уютных магазинах с уникальной продукцией;• стильный и удобный рабочий образ;• официальное трудоустройство с первого дня;• полностью белую и своевременную заработную плату без штрафов;• сменный график работы, оплату больничных и отпусков;• равные возможности для карьерного роста;• регулярное
В связи с открытием нового магазина приглашаем в нашу команду! Вакансия открыта в магазине по адресу: г. Москва, ул. Тагильская, 3к4 У нас: Все официально: зарплата, отпуск, больничный и все гарантии по ТК РФ График работы 5/2 Стабильная зарплата: оклад, нет личных продаж, скрытых коэффициентов и штрафов ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
•Разработка и реализация коммерческой стратегии (B2C, B2B, контрактное производство).•Увеличение выручки и маржинальности, рост доли на рынке.•Управление
Требования:
•Разработка и реализация коммерческой стратегии (B2C, B2B, контрактное производство).•Увеличение выручки и маржинальности, рост доли на рынке.•Управление
Градусы — федеральная торговая сеть магазинов у дома. В связи с открытием магазина приглашаем на работу директора магазина! по адресу - Москва Беловежская 71, пом. 5/1 Условия работы: магазины небольшого формата у дома стажировка (от двух до четырех недель, в зависимости от опыта) белая заработная ...
Хочешь всё и сразу: хорошую зарплату уже на старте, стабильную работу в надежном банке, успешную карьеру и яркую корпоративную жизнь? С Совкомбанком все реально! Что мы ждем от тебя: Обязательно: опыт работы в CIB банка в качестве клиентского менеджера; Опыт привлечения новых клиентов, холодных звонков, ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Организация технически правильной эксплуатации и своевременного ремонта инженерного оборудования, бесперебойное обеспечение энергией, контроль за рациональным расходованием
Условия:
Официальное оформление согласно ТК
Требования:
Высшее техническое образование. Опыт работы в ГБУ Жилищнике Уверенные знания инженерных систем
Условия:
Стабильная, надежная и интересная работа в динамично развивающейся компании-лидере рынка фитнес-индустрии; Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
Требования:
Опыт работы директором (управляющим) в HoReCa обязательно Опыт работы с фабрикой-кухни, как преимущество; Образование – высшее, профильное; ПК – уверенный
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает