Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Мы предлагаем:
Ресурсы: хороший доход, бонусы к зарплате и надбавка за стаж работы от 6 месяцев Стабильность: официальное трудоустройство (гос. гарантии) Комфорт: удобный график работы, работа рядом с домом Развитие: карьерный рост и обучение в компании Баланс: мероприятия и подарки для сотрудников Оформление медкнижки
Детский мир
Новосибирск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Организует движение и управляет финансовыми ресурсами компании в целях эффективного использования всех видов ресурсов и получения максимальной прибыли.
Требования:
высшее профессиональное (экономическое, финансовое) образование; опыт работы в должности финансового директора на производственных предприятиях от пяти
Обязанности:
1. Управление сетью аптек Новосибирского района и обеспечение их бесперебойной работы. 2. Управление коллективом. 3. Анализ финансово-экономических показателей,
Требования:
Высшее фармацевтическое образование или стаж работы по специальности не менее 3 лет или среднее специальное фармацевтическое образование и стаж работы
Flario Group - место, где амбиции становятся реальностью!Приглашаем на работу Директора офиса FLARIO GROUP в Новосибирске Цель должности: Запустить и развить прибыльное, динамичное региональное подразделение FLARIO GROUP с нуля - построить сильную команду, создать современную инфраструктуру и вывести ...
«ЛЕНТА» открывает стажировку по направлению Заместитель директора гипермаркета. Если вы хотите построить карьеру руководителя в Ритейле - это ваш шанс! Что мы предлагаем: официальное оформление с 1-го рабочего днястабильная выплата заработной платы еженедельно или 2 раза в месяцежемесячное премирование ...
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Чем предстоит заниматься привлекать новых высокодоходных клиентов сегмента среднего бизнеса согласовывать индивидуальные условия для клиентов сегмента среднего бизнеса (от 800 миллионов до 5 миллиардов) продавать кредитные продукты банка и банковские гарантии консультировать клиентов по кросс-продуктам ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Финансовая политика: Разработка и внедрение учетной политики по управленческому учету. Определение и внедрение мер по обеспечению финансовой стабильности и ликвидности компании. Обеспечение финансовой устойчивости компании. Разработка и реализация мер по увеличению доходности компании и оптимальному
Обязанности:
Разработка стратегии и плана развития предприятия (анализ рынка, конкурентов, маркетинг и т.д.); Анализ текущей работы предприятия и оперативное реагирование
Требования:
Уверенные знания в области маркетинга и ценообразования; Навыки формирования и управления командой, обучения и развития персонала; Умение вести переговоры,