Что делать: Поддерживать дружелюбную культуру общения с покупателями и сотрудниками Помогать покупателям в нестандартных ситуациях Выполнять стандарты работы на высоком уровне Планировать работу в магазине и распределять задачи Принимать и обучать новых сотрудников Вести учет товаров и денег, участвовать ...
Улыбка радуги
Санкт-Петербург
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
ЛЕНТА- это одна из крупнейших федеральных розничных сетей России. Наши сотрудники нам доверяют, потому что Лента - это атмосфера большой и дружной семьи, где заботятся и ценят работу каждого. Выбирайте Ленту для работы и жизни! Что мы предлагаем: официальное оформление с 1-го рабочего дня стабильная ...
Компания «ЭКО СЕРВИС» более 13 лет развивает экологическую культуру и безопасность бизнеса в России. У нас надежная репутация, инновационные и высокотехнологичные решения и высокие стандарты качества для наших клиентов. Мы оказываем комплексные услуги по сбору, транспортировке, утилизации и переработке ...
Условия:
Офис класса «А» в Санкт-Петербурге (БЦ «Морская Столица»); Готовность к командировкам; Пятидневная рабочая неделя с 9:30 до 18:30; Испытательный срок –
Требования:
Умение выстраивать методологию и воронку продаж в сфере IT; Клиентоориентированность, умение работать с вертикально-интегрированными Заказчиками; Личный
Обязанности:
Рассматривает документы и материалы, представляемые государственным унитарным предприятием «Топливно-энергетический комплекс Санкт-Петербурга» (далее –
Требования:
высшее образование по одной из специальностей, направлений подготовки укрупненной группы специальностей, направлений подготовки «Экономика и управление»
Привет, меня зовут Катерина, я директор по персоналу и организационному развитию в группе компаний Reval. Мы крупная компания, в штате 400 человек, работаем с 2007 года. Занимаемся строительными работами и клинингом как на государственных объектах, так и в коммерческих организациях. Например: БДТ, Аэропорт ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Знание кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ (оформление личных дел, прием, увольнение, переводы, отпуска, больничные листы и тд.) Расчет
Условия:
график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, в пятницу работаем до 17:00; конкурентная заработная плата с ежегодной индексацией; возможность профессионального и
Наша команда в поиске креативного, ответственного и трудолюбивого супергероя - профессионала в области маркетинга Мы предлагаем условия работы, в которых хочется развиваться: Мягкий и уверенный старт: с первых дней – индивидуальная программа адаптации, обучения и поддержки, чтобы Вы уверенно вошли в ...
Мы предлагаем:
Высокий уровень ежемесячного дохода; Понятные карьерные треки. Регулярная оценка профессиональных компетенций раз в полгода, с присваиванием грейда; Профессиональное внутреннее обучение в «Академии ГПБА» не только на старте работы, но и на протяжении всей твоей карьеры; Расширенный социальный пакет;
График работы:
сменный 5/2, 4/2, 2/2 (и другие варианты графика по договоренности на торговой точке). Место работы: ТЦ Лондон Молл Обучение за счет компании. Ежемесячные мотивационные программы от компании и ее партнеров: мероприятия, корпоративы с коллегами, обеды и бонусы на технику! Комфортный дресс-код:
Условия:
Выплаты ЗП согласно ТК РФ; В подчинении 2 бухгалтера; Комплексный обед, ДМС/ компенсация фитнеса через 3 мес с момента трудоустройства, скидки на посещение
Требования:
Опыт работы в должности главного/ведущего бухгалтера от 5 лет; Отличные знания законодательства в части формирования налога на прибыль, раздельного учета
Требования:
✅ Опыт работы в салонах связи/электроники (Связной, МТС, Эльдорадо и др.)✅ Навыки управления небольшим коллективом✅ Знание мерчандайзинга и стандартов обслуживания✅ Готовность к работе по гибкому графику Адреса салонов: Санкт-Петербург:• пр. Энгельса, 113/1• Литейный пр., 36• Комендантская пл., 1• Невский
Обязанности:
Увеличение основных отельных показателей (ADR, выручка и загрузка, RevPar и т.д.) гостиничного комплекса в т.ч. показателей ресторана, оптимизация расходов
Требования:
Высшее образование (желательно в сфере гостиничного менеджмента);Разговорный английский базового уровня;Знание и применение законодательной базы, СанПинов,
Наш партнер - производственное предприятие, специализирующееся на изготовлении сеток для бумагосушильных машин, приглашает на работу Генерального директора. Цель позиции — обеспечение устойчивого развития предприятия, повышение эффективности производства и рост продаж. Основные задачи и зоны ответственности ...
Обязанности:
Работать с готовой базой клиентов (холодный поиск не нужен — все компании уже отобраны!) Вести переговоры с представителями бизнеса в телефонном формате Проводить онлайн-презентации наших экспертных систем Вести клиента от первого контакта до заключения договора. Эта вакансия для Вас, если: Вы активный