Обязанности:
∙ Управление командой торговых представителей ∙ Планирование текущих продаж, подготовка краткосрочных и долгосрочных прогнозов ∙ Обеспечение выполнения
Требования:
∙ Успешный опыт работы руководителем отдела (заместителем руководителя, супервайзером) - от 1 года ∙ Опыт руководства коллективом, опыт обучения и наставничества
Обязанности:
Обеспечение системы безопасности данных организации Анализ рынка на предмет возможности взлома системы Тестирование систем защиты информации Внедрение и контроль
Обязанности:
Документационное обеспечение деятельности руководителя (составление и оформление документов, подготовка аналитических и справочных материалов и презентаций);
Требования:
высшее образование гуманитарное , дополнительное техническое образование будет преимуществом; опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года; знание
Мы ищем Project Manager для амбициозного стартапа! Андрей Шехтель, успешный предприниматель из Сибири и основатель компании «LikeStore», совместно с командой запускает новый проект по разработке умных гаджетов и приложения к ним. После успешного построения компании «LikeStore» - сети из 14 магазинов ...
Условия:
Работа в аккредитованной ИТ компании. Оформление по ТК РФ. Возможность обучения и профессионального развития. Офисный формат работы. График работы - понедельник-пятница,
Требования:
Высшее техническое образование. Развитые коммуникативные навыки. Навык активных продаж в В2В от 2-х лет либо работа в пресейле (сложные технологические
Условия:
Работа в крупнейшей теплосетевой компании Томска, которая относится к группе компаний диверсифицированного энергетического холдинга - ИНТЕР РАО; Официальное трудоустройство по ТК РФ и полное его соблюдение; Пятидневная рабочая неделя; Полностью белая заработная плата, дополнительные дни отдыха за работу
Наш бизнес строится на “правильных людях” и высоких технологиях. Мы ценим честность, прозрачность и открытость. Наши преимущества: 22 года опыта на рынке недвижимости 225 городов присутствия 10 стран 20 000 специалистов по продажам 96% клиентов довольны нашими услугами ТОП-5 рейтинг Forbes ...
Обязанности:
Осуществляет работу с телефонограммами и факсограммами в соответствии с установленными требованиями; Обеспечивать рабочее место руководителя необходимыми
Условия:
Официальное трудоустройство Своевременная выплата з/п 2 раза в месяц Материальная помощь к отпуску
Услуги нашего агентства абсолютно бесплатны для кандидатов! Нашу работу оплачивает работодатель-заказчик. Сфера деятельности работодателя-заказчика: ресурсоснабжающая организация. Кого ищем: профессионала с высшим профильным образованием (психология, управление персоналом); с опытом работы руководителем ...
Обязанности:
Обеспечение работы приемной руководителя Осуществление контроля по поручениям руководителя Организация и контроль документооборота приемной (в том числе электронный документооборот) Подготовка презентаций, проектов писем, распоряжений
Мы предлагаем:
заработную плату 80 000 рублей; график работы 5/2 с 09.00 до 18.00; официальное трудоустройство (и все социальные гарантии); работу в крупной, активно развивающейся компании; комфортное рабочее место; сплоченный коллектив профессионалов; готовы обсудить индивидуальные условия системы мотивации. Чем
Обязанности:
Организация телефонных переговоров руководителя, запись полученной информации и доведение до его сведения её содержания. По поручению руководителя составление
Требования:
- Опыт работы, грамотная речь, желание работать и развиваться.- Навыки делового общения, знание деловой этики. - Уверенный пользователь ПК.- Знание делопроизводства
Цифровой СИБУР - это ИТ-кластер ведущего нефтехимического холдинга СИБУР, который решает масштабные задачи по цифровизации производственных и бизнес-процессов. Наша команда занимается разработкой и внедрением различных ИТ-решений. Ежедневно мы оптимизируем и влияем на десятки функций компании, используя ...
Обязанности:
1. Построение стратегии найма, контроль выполнения плана, анализ эффективности найма, планирование бюджета на подбор. 2. Лидирование работы команды рекрутинга:
Требования:
Опыт работы в сфере массового подбора вахтовым методом не менее 2х лет Желательно наличие опыта автоматизации различных этапов подбора персонала при помощи