Мы предлагаем:
1. Работа в высокотехнологичной компании международного уровня с автоматизированными бизнес – процессами. 2. Команда профессиональных коллег нацеленных на лидерство на рынке. 3. Возможности для реализации потенциала и роста. 4. Регулярное обучение и развитие: тимбилдинги, выездное обучение, внутреннее
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
В связи с активным развитием компании «ФосАгро-Регион» приглашаем кандидата на позицию «Руководитель направления по социальной политике» Сеть дистрибуции минеральных удобрений «ФосАгро-Регион» объединяет 11 региональных компаний, обеспечивающих сельхозпроизводителей в России и странах ближнего зарубежья ...
Обязанности:
Управление персоналом Оформление документов на допуск для выполнения монтажных работ Организация и руководство монтажными работами Ведение документации Производить пуско-наладочные работы систем
Условия:
График работы 5\2 Оплачиваемый отпуск Оплачиваемый больничный лист Оформление по ТК РФ Возможность дополнительного
Преимущества работы в Татнефть: Высокая ЗП: 2 раза в месяц без задержек. Официальное трудоустройство. Компенсация фитнеса - 6500 руб в год! Бронирование военнообязанных! Выгодная корпоративная пенсионная программа: работодатель удваивает сумму отчислений после 1 года работы в Компании. Единовременные ...
Требования:
опыт в HR и/или управленческий опыт в розничной сфере на позициях супервайзер, директора кластера (продуктовый ритейл, банки, телеком) - не менее 2-х лет; знание основ управления персоналом, инструментов и практик развития персонала; уверенный пользователь MS Office (Word, Excel), SAP (желательно); уверенная
Мы предлагаем:
Работу в управляющей компании ООО ЭкоНива-АПК Холдинг Официальное трудоустройство (оформление на декретную ставку) Заработную плату, обсуждаемую с успешным кандидатом по результатам собеседования Гибридный график работы (2 дня в неделю - home office, 3 дня в неделю - офис) Корпоративный ноутбук, мобильную
Стажировка в нашей команде – это быстрый старт твоего профессионального пути. Ты выйдешь на новый уровень развития, получишь ключевые бизнес-навыки и примешь участие в проектах, которые влияют на миллионы людей по всей стране. Если ты: выпускник или студент 4 курса бакалавриат/магистратура; имеешь образование ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает