Вы готовы развиваться в сфере недвижимости, управлять коллективом, выводить его на результат и получать от этого высокий доход? Тогда Вам к нам! Мы уже 25 лет на рынке и постоянно развиваемся, поэтому Мы ищем именно Руководителя отдела продаж ✅ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Формирование и развитие собственной ...
Мы предлагаем:
Работу, которая имеет прямое влияние на жизнь района. Возможность реализовать масштабные идеи и инициативы. Среду, где ценят энергию, креативность и лидерство
Департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа
Должностные обязанности:
Организация деятельности Сервисного центра в интересах полного и качественного выполнения технического обслуживания и ремонта легковых автомобилей; Выполнение производственного плана и плана поступления денежных средств; Руководство, консультирование и стимулирование работников Сервисного центра. Обеспечение
Мы предлагаем:
Стабильный доход, состоящий из фиксированного оклада и ежемесячной премии за выполнение планов продаж; Прямую мотивацию за перевыполнение планов продаж;
График работы:
5/2; Расширенный соцпакет: ДМС со стоматологией с первого месяца и ДМС на льготных условиях для членов семьи, + 5 дополнительных дней к ежегодному отпуску,
Опыт работы:
у нас вакансии без опыта работы - идеально для новичков! Спортивные мероприятия, подарочные наборы и поддержка сотрудников. В приложении следите за заработком
Требования:
Работа мечты в ПОЛАТИ! СОВСЕМ КРАТКО: • Работа вахтой на стройке, опыт не нужен. • ЗП от 105 000 руб. в месяц плюс премии до 45% • Бесплатное жилье, питание,
Обязанности:
- Руководство магазином (в подчинении до 10 сотрудников);- Выполнение плановых показателей (выручка, маржа, поступление денежных средств);- Поддержание и развитие клиентской базы;- Управление товарными запасами;- Контроль дебиторской задолженности. Если вы готовы брать ответственность за свои действия
Обязанности:
Обеспечивать бесперебойную работу офиса руководителя, а именно: - обеспечивать подготовку офиса к рабочему дню (деактивирование системы охранной сигнализации, подключение офисной оргтехники
Требования:
опыт работы не менее одного года по организационному, документационному и информационному обеспечению деятельности руководителя
Филиал Западные Электрические Сети Акционерного Общества Северная Энергетическая Компания АО СЕВЕНКО в г. Салехард
Обязанности Организация проведения закупочных процедур конкурентных, неконкурентных: подготовка пакета закупочной документации, ведение закупки, взаимодействие с участниками рынка и инициаторами потребности Организация анализа рынка потенциальных поставщиков Организация ведения договорной работы: заключение ...
Обязанности:
руководство деятельностью лаборатории направления рыбная продукция; распределение обязанностей между сотрудниками лаборатории; участие в разработке регламентов,
Требования:
умение проводить микробиологические и химические анализы; высшее образование (пищевая промышленность); опыт работы от 3 лет; владение физико-химическими
Условия:
Место работы — г. Новый Уренгой, ЯНАО Высокая премиальная часть вознаграждения + оклад; Опыт работы в многопрофильной компании холдингового типа с возможностью
График работы:
5/2 с 09:00 до 18:00 Реальная перспектива быстрого карьерный рост до Коммерческого директора. Сумма вознаграждения включает в себя 3 части: Фиксированная
Опыт работы:
у нас вакансии без опыта работы - идеально для новичков! Спортивные мероприятия, подарочные наборы и поддержка сотрудников. В приложении следите за заработком
Требования:
Работа мечты в ПОЛАТИ! СОВСЕМ КРАТКО: • Работа вахтой на стройке, опыт не нужен. • ЗП от 105 000 руб. в месяц плюс премии до 45% • Бесплатное жилье, питание,
Обязанности:
- Руководство магазином (в подчинении до 10 сотрудников);- Выполнение плановых показателей (выручка, маржа, поступление денежных средств);- Поддержание и развитие клиентской базы;- Управление товарными запасами;- Контроль дебиторской задолженности. Если вы готовы брать ответственность за свои действия
Мы предлагаем:
Конкурентоспособное вознаграждение (оклад + KPI + %) без потолка; Погружение в современную корпоративную культуру; Корпоративное обучение: лекции, тренинги, практика, выездные мероприятия; Профессиональный и карьерный рост, индивидуальный план развития; Всесторонняя поддержка юриста, маркетолога, консультанта